Regulación Laboral: Estrategias para Evitar Conflictos y Sanciones
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Todo patrón está obligado en términos de la constitución y de sus leyes secundarias, a cumplir con obligaciones de las que no siempre se dimensiona su alcance, el desconocimiento e incumplimiento exponen a la organización a riesgos que impactan en el patrimonio y su estabilidad.
Objetivo del Curso
Por ello, en TECHNOLOGY MÉXICO le ayudamos a identificar las obligaciones a cumplir, emanadas de los diferentes instrumentos normativos que regulan la relación laboral disminuyendo el riesgo de conflictos con las partes y sanciones determinadas por las autoridades facultadas para su revisión y control.
Dirigido a
Directores, Socios de Empresa, Contralores, Gerentes administrativos, Auditores, Abogados, Asesores fiscales y cualquier persona que tenga a su cargo la responsabilidad del área de recursos humanos
Beneficios incluidos en nuestras capacitaciones
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